2016年11月4日上午，華西十二公司紀委召開了分公司領導班子成員任前集體廉潔約談會議。對新任四個分公司的15名班子成員進行了集體約談。

      會議由公司紀委副書記張熹主持。張副書記對新任四個分公司的班子成員按公司任前廉潔談話的文件規定，重點強調和提醒了：堅持兩個文明一起抓，牢固樹立全局意識；顧全大局，正確看待和使用手中的權力；加強黨性修養，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，解放思想，與時俱進，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高領導藝術和思想政治水平；嚴格遵守黨的政治紀律，認真執行黨的民主集中制和“三重一大”決策制度六個方面的問題。同時，提出了要認真貫徹執行《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》和中央八項規定的要求。

      會上，公司紀委書記馮剛就廉潔自律提出了要求。一是要堅持原則保公平，二是要清正廉潔作表率，三是要一崗雙責嚴要求。并通過對《國有企業領導人員廉潔從業準則》的解讀，特別對國有企業領導人員嚴禁違規從事營利性經營活動和參股關聯企業等方面，提出了嚴格要求。

      約談結束后，馮書記還結合新成立分公司的現實狀況，就各個領導班子成員在角色轉換、觀念轉換和方式方法轉換方面提出了要求。在工作中，要求大家要處理好主要矛盾和次要矛盾、局部利益與整體利益的關系，并要解決好技術與藝術、權力與權威、能力與魅力的問題。

      最后，馮書記對各分公司當前工作，特別是在“定制度、立規矩;抓經營、穩市場;重收款、保穩定”等三個方面提出了工作建議思路。

      會后，大家紛紛表示，一定按廉潔自律的相關規定，嚴格要求自己，廉潔從業，秉公辦事，并管好身邊的人和事，營造一個風清氣正、干事創業的良好環境。

                                                                 文/圖 蘇曉莉、王向春