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“我把華西當家,華西把我當娃!”熱烈歡迎2021屆新員工入職

文章來源:華西十二公司    發布時間:2021-07-23 23:12   點擊:


驕陽似火,青春熾熱
2021屆新員工

帶著蓬勃朝氣

揣著滿腔憧憬

從五湖四海

    乘風破浪而來!
 

       722日,公司隆重舉行了2021屆新員工入職見面會。公司在家領導、本部各部門負責人,各分公司、專業公司主要負責人以及2021屆全體新員工參加會議。見面會上,公司常務副總經理顧金戈致辭。他新員工們的到來表示熱烈歡迎,鼓勵新員工們共同為偉大事業奮斗,不辱華西十二公司光輝歷史;要求新員工們尊重同事、尊重領導、尊重規章、尊重制度,循序漸進、扎實工作。隨后,導們一一向新員工們表達了殷切希望、送上了美好祝福。“今天是你們入職培訓的終點,也是你們職業生涯的起點。”在總結講話中,公司黨委書記、執行董事范曉晉對新員工們通過入職培訓表示祝賀。
       范曉晉詳細介紹了公司的發展現狀,并結合自身的成長經歷,對新員工們提出了希望:一是志存高遠,勇于擔當,與時代共奮斗共發展。要志存高遠、開拓創新、擔當作為,牢牢把握建功立業的人生際遇,將個人成長融入到實現“千億華西”和邁進“世界五百強”的新征程中。二是融入華西,愛上華西,牢牢扎根在華西。要客觀地看待公司的高光時刻,理性地對待公司面臨的問題,扎根在華西這片土壤中,傳承“善建”精神,成為一名真正的“善建者”“華西人”。三是勤練本領,夯實底氣,在“巨人”肩膀上成長。要把自己和公司緊緊聯系在一起,把個人成長與公司發展緊密聯系起來,用自己的勤勞和汗水,用自己的知識和智慧,為公司發展貢獻力量。四是煉就骨氣,克服困難,在艱苦工作中建功立業。要做好長期吃苦、長期奮斗的準備,做好長期堅守基層的準備;要把艱苦奮斗的基因注入血脈,煉就職業骨氣、適應職業環境、塑造職業性格,要學會在負重中前行,用困難修煉境界,用委屈撐大格局,耐住寂寞守住初心。會上,新員工們還進行了培訓成果匯報表演,充分展現出奮發向上的精神風貌和朝氣蓬勃的青春氣息

一周前

他們從四面八方匯集到這里

迎來一場培訓盛宴

他們經歷了哪些精彩的活動與奇遇呢!

 
夏日炎炎,有你超甜
懷著滿滿的期待
終于完成了這場大型的“網戀奔現”
7月15日,來自中國人民大學、
四川大學、四川農業大學高校
55名新員工們集結完畢
華西之旅正式開啟!

       公司為新員工們準備了豐富的大禮包,包括專屬定制安全帽、文創卡套、定制印章、餐具、鋼筆、文化定制衫等,給予了“萌新”們一份禮物多多、愛意滿滿的入職小驚喜~
       入職報到第二天,新員工們觀看了公司慶祝中國共產黨成立100周年文藝匯演,親身感受華西人用嘹亮的歌聲唱響百年輝煌,用深情的朗誦凝聚奮進力量,用優美的音樂傳承紅色基因,上了鼓舞人心、振奮人心、凝聚人心的入職第一課。

        素質拓展、內部課程、分享交流、項目參觀……各種干貨滿滿的培訓,助力新員工畢業不惑,快速實現角色轉換。

 

 

全員集結、隊長帶領、團隊策劃、齊心協作……
高效完成每一項任務
新員工們在拓展訓練中
體會團隊凝聚的強大力量
團結進取,共同筑夢
拼搏創新,共筑未來
新員工們齊心協力
共同繪出心中的
四川省現代建筑科技產業園
如此漂亮的作品背后
是新員工們的團結、協作、細致
是新員工們熬更守夜的堅持
是新員工們的一筆一劃、一測一量

緬懷革命先烈
接受歷史熏陶
新員工們參觀陳毅故居

 

為了讓新員工們盡快熟悉企業文化、適應企業環境,公司組織新員工們到華府279項目、天府文化中心項目進行了參觀學習。

從華西發展歷史

到企業未來戰略規劃

干貨滿滿的內部課程

讓新員工們對企業文化、規章制度

黨群工作、安全、施工等
多方面的知識全面升級

以身作則舉實例
躬體力行傳經驗
優秀項目經理們推心置腹的分享
也讓新員工們受益良多
從巨人的肩膀上看向更遠的未來

數日砥礪、一朝綻放

即將奔赴至崗位建功立業的“萌新”們

你們準備好了嗎

青春逢盛世,奮斗正當時
立足新起點,迸發新活力
奔跑吧,后浪!
奔跑吧,華西新青年!

 

 

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