為切實落實集團、股份公司關于“安全生產月”“安康杯”的部署安排，牢固樹立安全發展觀念，營造人人懂安全，人人講安全的良好氛圍，6月24日，公司舉辦2022年安全辯論賽暨“安康杯”競答活動，公司黨委委員、紀委書記趙尤蕾，黨委委員、副總經理徐佳能，黨委委員、財務總監孟軍，副總經理胡銳，副總經理、總工程師謝勇出席活動，公司各部門負責人，分公司、項目部代表參加了此次活動。
辯論賽由來自各基層單位的8名選手抽簽組成正反兩隊進行比拼，正方觀點為：嚴格考核對安全生產促進作用更大，反方觀點為：正向激勵對安全生產促進作用更大。雙方就辯題展開激烈的辯論。本次比賽共分為開篇立論、攻辯階段、自由辯論和總結陳詞四個階段：在開篇立論環節，正方以訂立處罰制度可事前預防安全事故、底線管理立論發言，反方則以激勵能調動積極性、主觀能動性等為論點，展開論述，雙方各抒己見，思路清晰。攻辯與自由辯環節，反方認為處罰措施會產生消極情緒，導致員工工作被動，從而降低效率；正方則即刻提問事故減少是不是因為法律等處罰措施、正向激勵是否需要具體的制度或措施，雙方均抓住對方的邏輯漏洞，引經據典，逐一回擊，據理力爭。比賽現場氣氛熱烈，掌聲連連，精彩不斷。
經過7位評委的嚴格評分，決勝千里隊榮獲“最優辯論隊”稱號，赴湯蹈火隊獲得“最優風采隊”稱號，王吉、葉書安、甘德霖三位選手榮獲“最佳辯手”稱號。
賽后還進行了“安康杯”有獎競答活動，內容涵蓋《新安全生產法》等法律法規及職業健康等方面的知識，活動采取現場搶答形式，職工們積極參與、踴躍答題，以賽促學、以學促行，于潛移默化中自身知識儲備，也進一步筑牢了安全生產防線。
胡銳對此次辯論賽給予了肯定和贊揚，他指出，安全文化作為企業文化建設的重要組成部分，在企業的安全管理上發揮著重要作用。此次活動著眼于安全生產工作，充分展示了十二公司人的堅定信念和良好風貌，希望各單位、各級人員要充分認識當前形勢下安全生產的重要性，認真貫徹落實習近平總書記安全生產理念，堅持“人民至上、生命至上”，扎實推進安全標準化、信息化建設，做好安全風險隱患分級管控，有效落實安全隱患動態清零常態化工作，保障公司生產經營持續健康穩定發展。
今年是黨的二十大召開之年，也是“千億華西”的決勝之年，抓好安全生產工作尤為重要。本次“安全生產月”系列活動以“遵守安全生產法，當好第一責任人”為主題開展，通過安全辯論賽、有獎競答等形式開展活動，不僅增強了職工對安全生產的關注與思考，有效提升員工的安全意識和思辨能力，同時也進一步拓寬了安全教育形式，為確保安全生產工作的穩步推進和企業的高質量快速發展保駕護航，為集團提前實現“千億華西”目標奠定堅實基礎。
文：公司安全管理部、公司工會
圖/視頻：公司工會
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