入夏以來，持續高溫，酷暑難耐，辛勤工作在項目施工生產一線的廣大職工和農民工的身體健康和勞動安全無時無刻不牽動著公司黨政工組織的心。為進一步做好公司各在建項目防暑降溫工作、改善一線職工的生產、生活條件，切實保障廣大職工和農民工的生命安全和身體健康，確保他們安全度夏、清涼度夏。6月以來，公司工會結合下屬單位和施工項目“點多面廣”的工作實際，認真策劃，精心準備，公司領導班子成員先后深入基層項目施工一線，看望慰問奮戰在施工一線的全體職工，開展了2017年度夏季“送清涼”活動，為基層職工送去組織的關心和問候。
       此次“送清涼”活動，由公司領導班子成員親自帶隊，對10余個基層項目進行了慰問，范圍覆蓋成都、貴州、重慶、攀枝花、甘孜、康定、宜賓、瀘州、綿陽等地。每到一處，都能看到他們和現場管理人員親切交談的身影，在送上公司關心和問候的同時，也嚴格督促各個項目部切實做好防暑降溫和勞動保護工作，搞好飲食衛生和防暑、防疫工作，并希望廣大職工提高自我保護意識和防范能力，保持身體健康狀態，發揚艱苦奮斗的善建者精神，繼續為推動公司改革發展做出更大貢獻。
       活動受到公司所屬各單位積極響應，紛紛踴躍參與。各單位在因地制宜開展“送清涼”活動的基礎上，對照《安全生產法》、《職業病防治法》等有關法律法規和標準要求，認真組織開展職工勞動保護監督檢查，努力為一線職工營造安全可靠、衛生舒適的工作壞境。同時依托網絡媒體和自身宣傳陣地，對防暑降溫工作和“送清涼”活動進行廣泛宣傳，形成了公司上下“關愛職工、尊重勞動”的和諧氛圍。
       據統計，今年公司兩級工會共走訪了62個項目部，慰問職工及農民工3800人次，發放藿香正氣液、藿香正氣水、茶葉、紅景天等防暑降溫物品共計10萬元。每年夏送清涼活動的定期開展，不僅體現了公司工會作為“娘家人”對廣大員工的關愛，也是公司“以人為本”管理方針有效實施的活動載體。